Voor Netropolix (nu NTX) heb ik een BPMN-model van het rekruteringsproces gemaakt. Dit model visualiseert de stappen die een kandidaat doorloopt van sollicitatie tot aanwerving. Door dit visueel voor te stellen, kunnen bottlenecks makkelijker geïdentificeerd worden.
Voor de werknemers die betrokken zijn in het proces kan een visuele voorstelling helpen om het proces beter te begrijpen en efficiënter samen te werken. Het biedt een duidelijk overzicht van hun verantwoordelijkheden en de interacties tussen verschillende afdelingen.